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党务工作者“十四五”规划心得体会(3)【优秀范文】

时间:2025-04-20 03:17:54 心得体会 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的党务工作者'十四五“规划心得体会(3)【优秀范文】,供大家参考。

党务工作者'十四五“规划心得体会(3)【优秀范文】

国民经济和社会发展第十四个五年规划即将出炉,向着中华民族伟大复兴的目标奋勇前进,党中央已擘画好未来5年乃至15年中国发展的宏伟蓝图,作为组工干部的你,个人发展的'十四五“规划出炉了吗?

扛起'点灯人“的'担子“,砥砺功成有我的情怀担当。'衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴。“组织工作无小事,高标准严要求是常态,'挑灯夜战“是常态,办公室当作'家“、披星戴月穿梭于'两点一线“是常态。高强度的工作、高效率的落实、高质量的成果,这是对'组织部的灯“最好的诠释。对组工人来说,'点灯人“的身份就该是荣誉、就该是标签。要谨记,软肩膀挑不起硬担子,中华民族伟大复兴更不是轻轻松松敲锣打鼓就能实现的。面对工作,就要有'实干多一点,抱怨少一点,才会成长多一点,蹉跎少一点“的追求;
面对困难,就要有'明知山有虎,偏向虎山行“的豪情;
面对时间,就要有'白日莫闲过,青春不再来“的紧迫。要压实担子,自我加压,把组工人的精气神亮出来,担起'让我来“的担子,喊响'跟我来“的号子,在不断的实践探索中让稚嫩的双肩成长为组工部门的宽肩膀、铁肩膀。

挺直'顶梁柱“的'身子“,锻造善作善成的能力水平。'绳短不能汲深井,浅水难以负大舟。“社会的飞速发展带来了新机遇、新挑战,对党员思想、干部能力、基层组织建设、优秀人才集聚的要求在不断变化,但组织路线服务政治路线不会变,组织工作聚焦中心大局不会变。作为组织部门、组工干部,唯有认真对标******提出的'七种能力“要求,与时俱进拓展思维格局、提升能力水平,才能确保组织工作始终跟上时代步伐。要在学懂弄通做...

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